名古屋で安い介護福祉士実務者研修|受講料58,400円〜・名古屋教室(名古屋駅太閤通口 徒歩4分)

受講料・無資格 87,000円(税込・テキスト込)
・初任者研修・ヘルパー2級・1級修了 58,400円(税込・テキスト込)
開講日毎月1日・11日・21日(定員35名)
来校日数7日・3日・1日の3コースから選択
振 替何度でも無料
支払い3回分割(金利なし)
給付金専門実践教育訓練給付の指定講座
教 室〒453-0016 愛知県名古屋市中村区竹橋町5-5 ふれあい貸し会議室 名古屋さかえ/JR名古屋駅 太閤通口から徒歩約4分

名古屋の実務者研修の受講料相場と、当教室が安い理由

実務者研修の今後について 名古屋で受講できる主なスクールの受講料は、無資格の方でおよそ9万円、初任者研修修了の方で7万円前後が中心です。高いスクールでは無資格で14万円を超えます(2026年9月 当社調べ)。

実務者研修のカリキュラムは国が定めていて、どのスクールで受けても学ぶ内容と修了の扱いは同じです。スクールごとに違うのは、受講料、教室に通う日数、演習日に休んだときの振替のしやすさの3つです。

当教室は、名古屋駅太閤通口から徒歩約4分の貸し会議室で開講しています。ベストウェイケアアカデミーは各地の教室を同じ受講料にしており、初任者研修修了の方は58,400円(税込・テキスト込)、無資格の方は87,000円です。初任者研修修了の方の58,400円は、名古屋で受講できる主なスクール12校の中で最も安い金額です(2026年9月 当社調べ)。

来校日数は7日・3日・1日から選べるので、遠方から通う方も、通う日数を抑えて受講できます。演習日に来られなくなっても、毎月1日・11日・21日の開講回へ何度でも無料で振り替えできます。

実務者研修のススメ 新着情報

・無資格の方、2028年3月31日までの修了見込みで、第40回介護福祉士国家試験(2028年1月予定)を受験できます。
・有資格者は4ヶ月以内で修了できるようになりました。

2028年1月に介護福祉士試験を受験するあなた。

介護福祉士試験を受験するあなた 介護福祉士実務者研修の修了は、介護福祉士国家試験を受けるための条件です。介護の仕事を3年以上続けて受験する「実務経験ルート」では、実務者研修を修了していないと試験を受けられません。以前は、介護技術講習会を受けて実技試験を免除してもらう方法がありましたが、平成29年1月の試験からは実務者研修の修了が必須になりました。今は実技試験がなく、筆記試験だけを受けます。
実務者研修を修了するまでには、無資格の方で約6か月、初任者研修やヘルパー2級をお持ちの方で約4か月かかります。

名古屋でもトップクラスの安さです

名古屋でもトップクラスの安さ 受講料はテキスト代込み・税込みです。

保有資格受講料(税込)受講期間の目安
無資格87,000円約6か月
介護職員初任者研修・ヘルパー2級修了58,400円最短4か月
ヘルパー1級修了58,400円最短4か月


ベストウェイケアアカデミーの実務者研修は、「名古屋でもトップクラスの安さ!」と言い切ることができます。他の「実務者研修口コミランキング」「おすすめ!介護福祉士実務者研修」「人気のある介護福祉士実務者研修の学校はどこだ」というようなランキングサイトには、載ってこない、費用がトップクラスの安さである理由を今からお話ししたいと思います。

実務者研修の受講料を見るだけであれば、他の学校様でも安く見えることがあります。しかし、みなさんが実務者研修を受講する目的はなんでしょうか?スキルアップでしょう。そしてその上には「介護福祉士受験資格取得」であるし、「介護福祉士国家試験合格」があるわけです。今まであった実技免除になるための介護技術講習会が終了し、今は実務者研修を修了しないと介護福祉士の受験資格を得ることができませんので、受講は必須になります。カリキュラムや内容についてはどの学校も同じ、ハローワークが行っている求職者支援は費用は格安ですが、通学コースなので現実的でない、とすれば、通信コースの費用が格安である介護福祉士実務者研修を探す必要があり、それがベストウェイケアアカデミーである、ということです。

さて、ベストウェイケアアカデミーの介護福祉士実務者研修の内容ですが、まず、 法律で定められている450時間の研修(ヘルパー2級や介護職員初任者研修をお持ちの方は一部免除があります)のカリキュラム内容はすべて網羅しています。そして、そのあとです。先ほども言いましたが、この資格は介護福祉士国家試験受験資格の取得、そして介護福祉士国家試験合格までを狙います。

愛知県愛西市の介護事情

愛知県愛西市は、名古屋市の西側に位置し、人口約6万人の都市です。市内は農業が盛んで、穏やかな田園風景が広がる地域です。しかし、近年は少子高齢化が進行しており、特に高齢者の増加が目立っています。愛西市では、これに対応するためにさまざまな介護施策が行われています。本記事では、愛西市の介護事情について詳しく見ていきます。

1. 高齢化率と介護の現状
愛西市の高齢化率(65歳以上の人口割合)は、2020年時点で約30%に達しており、全国平均を上回っています。このため、介護サービスの需要が年々増加しています。特に要介護認定者の数も増加傾向にあり、地域における介護サービスの充実が求められています。愛西市では、在宅介護を支えるための訪問介護やデイサービス、短期入所施設などの整備が進んでいます。

2. 介護サービスの種類と提供体制
愛西市内では、多様な介護サービスが提供されています。主なものには以下のようなサービスがあります。 訪問介護:自宅で介護を受けたい高齢者向けのサービスで、介護職員が自宅を訪問し、身体介護や生活援助を行います。 デイサービス(通所介護):日中に施設で食事、入浴、リハビリテーションなどを提供するサービスです。家族の介護負担を軽減し、高齢者の生活の質を向上させることを目的としています。 ショートステイ(短期入所施設):介護者の負担を軽減するために、一時的に高齢者を施設に預けることができるサービスです。 特別養護老人ホーム(特養):介護が必要な高齢者が長期間生活するための施設です。愛西市にはいくつかの特養があり、地域の高齢者の受け皿となっています。

3. 地域包括支援センターの役割
愛西市には、地域包括支援センターが設置されており、地域の高齢者やその家族をサポートしています。地域包括支援センターは、介護に関する相談窓口として機能し、介護保険の申請手続きや、ケアプランの作成支援、介護サービスの調整などを行っています。これにより、介護が必要な方々が適切なサービスを受けられるようサポートしています。

4. 地域密着型サービスの推進
愛西市では、地域密着型サービスの提供を積極的に推進しています。地域密着型サービスとは、小規模な施設での介護を通じて、地域の高齢者が住み慣れた環境で生活を続けられるよう支援するものです。小規模多機能型居宅介護やグループホームなどがこれに該当し、地域の高齢者のニーズに応えるべく整備が進められています。

5. 介護人材の不足とその対策
愛西市でも全国と同様に、介護人材の不足が深刻な問題となっています。特に、介護職員の採用が難しく、施設によってはスタッフ不足が原因でサービス提供に支障が出ることもあります。これに対応するため、市では介護職の魅力をアピールする取り組みや、介護職員の研修制度の充実を図っています。また、介護職員の離職防止のため、労働環境の改善や処遇の向上を目指した施策も展開されています。

6. 在宅介護支援と介護予防
愛西市では、在宅介護支援の強化にも力を入れています。在宅介護を希望する家族に対して、訪問看護や訪問リハビリテーションなどの在宅医療サービスが提供されています。また、介護予防を目的とした地域の健康教室や運動プログラムも実施されており、健康寿命の延伸を図るための取り組みが行われています。

7. 今後の課題と展望
愛西市における介護の課題として、介護施設の更なる整備や介護人材の確保が挙げられます。また、地域住民の相互支援を促進し、地域全体で高齢者を支える「地域包括ケアシステム」の構築が求められています。市では今後、ICT技術の活用による介護サービスの効率化や、介護ロボットの導入など新たな技術を取り入れ、高齢者が安心して暮らせる環境を整備していく方針です。

まとめ
愛知県愛西市では、少子高齢化の進展に伴い介護需要が増加しており、地域全体で高齢者を支えるための多様な取り組みが進められています。地域密着型のサービス提供や在宅介護支援、介護人材の確保といった課題に対して、市が一体となって対応することで、今後も高齢者が安心して暮らせる街づくりが期待されます。
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