実務者研修は、今後受講することが義務化されたことにより、名古屋をはじめ、全国で実務者研修の養成校が増えるはずです。名古屋でも現在は50校くらい存在するはずです。それだけ実務者研修のニーズは高いと考えられます。その中でも、名古屋で実務者研修を受けていくことが求められるような気がします。中部圏でも、名古屋に実務者研修養成校が集中しており、名古屋以外で受講すると、競争意識が働かないため、費用が高い、ということになります。それは、おすすめサイトやランキングを見ても明らかです。

名古屋の実務者研修養成校と名古屋以外の実務者研修養成校の費用は格段に違います。しかし、名古屋以外の方は、近いという理由だけで費用が高い実務者研修を受けてしまいます。中部圏に限って言えば、名古屋は決して遠くない場所です。1時間あれば通うことが可能です。しかも通学日数は「１日」です。費用が安い、という理由と、競争意識が働くことで、内容も充実したものになっているはずです。一度実務者研修の資料を取り寄せ、名古屋と名古屋以外のものを見比べて頂いてもいいかもしれません。

もちろん、資料だけでわからない部分もたくさんあると思います。しかし、実務者研修の内容やカリキュラムについては、全国同じものになっています。そこをどのように工夫しているのかは、その資料をみればわかるはずです。名古屋では周辺にたくさんの学校があります。栄や名駅、金山には、実務者研修養成校が数校ひしめき合っている状態です。ベストウェイケアアカデミーは、名古屋市の「ウィンクあいち」に教室を設けています。ウィンクあいちは名古屋駅から徒歩圏内に位置し、アクセスが非常に便利です。この教室では、介護福祉士実務者研修などの講座が開講されており、介護の基本知識から専門的なスキルまで幅広く学ぶことができます。

実務者研修の費用は高い、という意識が働き、もう受けたくない、というヘルパーさんが多いと聞きます。しかし、そんなことはありません。実務者研修の学校が増えたことにより、費用は安くなっています。とはいえ、10万円弱かかりますから、両手を挙げて安いですよ！とは言いにくいです。実務者研修の学校内でも常に費用の最安値をキープしていくことを目指して、そして一人でも多くのヘルパーさんが実務者研修を取得してくれることを私たちは願っています。

ここまで述べてきたとおり、実務者研修は今後受けやすいスタイルに変わってくると思います。しかし、結局受けなければならないのであれば、早急に実務者研修を受講しておくことが求められると思っています。この名古屋で、是非実務者研修を受けて頂きたいと思います。

・無資格の方、2026年3月31日までの修了見込みで介護福祉士の受験が可能です。
・有資格者は4ヶ月以内で修了できるようになりました。

介護職員基礎研修とヘルパー２級の資格は、2012年度（平成24年度）末で終了し、2013年度（平成25年度）から資格制度が新しくなりました。基本的に、介護職員基礎研修と訪問介護員養成研修（ホームヘルパー1級・ホームヘルパー２級・ホームヘルパー３級）は廃止され、新たに「介護福祉士実務者研修」「介護職員初任者研修」ができました。「介護職員初任者研修」は、今までホームヘルパー2級として学んできた130時間という時間数を変えずに、介護の仕事を今後していきたい、と思っているみなさんに対しての「最初の」研修となります。（介護職員初任者研修を受講したい方はこちらのページへお越しください。）

しかし、この「介護福祉士実務者研修」は、全く経験がなくても受講できることができるため、どちらがよいか悩まれている方が大変多いです。さまざまなサイトを見ていると、実務者研修の口コミ情報やランキングなど、実務者研修の受講について取り扱っている会社がいくつもあります。「今人気の実務者研修はこれ！」「オススメの実務者研修はこれ！」など、口コミサイトのランキングを見ただけでは理解しにくいこともあります。ベストウェイケアアカデミーでは、みなさんがどのようにしていきたいか詳細をお伺いして、最適なコースを一緒に考えていきます。

介護福祉士実務者研修の修了が介護福祉士国家試験の受験資格となりました。つまり、「介護福祉士試験を受験するためには、実務者研修を修了しなければならない」ということです。実務者研修は、無資格の方は6か月必要ですし、有資格者でも4ヵ月は必要となってきます。今までは、介護福祉士試験の際は、実技免除の講習（介護技術講習会）がありましたが、それはなくなりました。その実技免除講習会の代わりに、実務者研修を修了すると実技免除になる、という流れになりました。介護技術講習会の代わりに実務者研修を受講し、実技免除してもらおうという方が以前は多かったですが、今はそういうわけではありません。特例として延期されていた実務者研修の受講義務化がいよいよ始まりました。この実務者研修の導入については、本来平成２５年度からの予定でしたが、３年間延期となり、平成２７年度からの導入となりました。

そしてさらに１年延期され、平成２８年度より導入、すなわち、平成２９年１月の試験より導入となりました。さらに、介護福祉士養成校は、卒業後国家試験受験が義務化されました。実務者研修はハローワークの求職者支援制度でも受講できます。しかし、求職者しか受講できませんので、介護職として勤務をしていただいている方は、専門実践教育訓練給付金という制度を利用して受講すると、ハローワークより５０％受講料が戻ってくるという制度があります。ハローワークの求職者支援制度は、受講する費用が無料に近いため、人気があります。

ハローワークで受講しようが、民間の学校で受講しようが、内容やカリキュラムは全く同じなのですが、ハローワークの求職者支援制度での受講は、通学です。少なくとも６００時間の通学が必要となります。しかし、民間では、９割以上が通信講座で行っています。通信では、通う時間数が４５時間＋αで、通学より時間数が少なくてすみます。受講料が安いハローワークは魅力的で一部の方にはおすすめするのですが、実情は通信講座で受ける方がいいかなと思います。そうなると、できるだけ費用が安い、しかも人気で口コミランキングが高い講座がいいですよね。ベストウェイケアアカデミーの介護福祉士実務者研修では、なるべく早い段階での受講をオススメしています。2026年1月に受験される方は、下記のようなスケジュールで進めることになります。

＜無資格者受験パターン＞
2026年1月受験←2025年9初旬までに申込(願書提出締切まで)

また、有資格者（ヘルパー2級など）は短縮修了が可能なので下記のようになります。

＜有資格者受験パターン＞
2026年1月受験←2025年9月初旬までに申込(願書提出締切まで)

そうすると、少し余裕が出てきますので、「先でいいや」と思ってしまうわけです。しかし、これはあくまでも最短ルートであり、途中でスクーリングを欠席してしまった、添削課題がうまく進まなかった、となると、受験が危ぶまれます。2026年3月31日までに修了しておかなければならないので、個別補講などで費用がかかってしまいます。（実際、いました。）また、ベストウェイケアアカデミーでは、介護福祉士実務者研修と介護福祉士受験対策講座を同時にお申込み頂きますと、介護福祉士受験対策講座の受講料が３０％OFFとなります。4か月前に申込をされた場合、その分スタートが遅れてしまいますので、不利になる可能性もあります。いち早く受講をされることをオススメします。

その時期まで待てばいい、のではなく、今すぐ資料請求してみましょう！

下記には、ベストウェイケアアカデミーでの受験資格の条件、実務者研修のカリキュラム内容・流れ・修了日程など詳しく記載していますのでご覧下さい。
⇒詳細を見る

ベストウェイケアアカデミーの実務者研修は、「名古屋でもトップクラスの安さ！」と言い切ることができます。他の「実務者研修口コミランキング」「おすすめ！介護福祉士実務者研修」「人気のある介護福祉士実務者研修の学校はどこだ」というようなランキングサイトには、載ってこない、費用がトップクラスの安さである理由を今からお話ししたいと思います。

実務者研修の受講料を見るだけであれば、他の学校様でも安く見えることがあります。しかし、みなさんが実務者研修を受講する目的はなんでしょうか？スキルアップでしょう。そしてその上には「介護福祉士受験資格取得」であるし、「介護福祉士国家試験合格」があるわけです。今まであった実技免除になるための介護技術講習会が終了し、今は実務者研修を修了しないと介護福祉士の受験資格を得ることができませんので、受講は必須になります。カリキュラムや内容についてはどの学校も同じ、ハローワークが行っている求職者支援は費用は格安ですが、通学コースなので現実的でない、とすれば、通信コースの費用が格安である介護福祉士実務者研修を探す必要があり、それがベストウェイケアアカデミーである、ということです。

さて、ベストウェイケアアカデミーの介護福祉士実務者研修の内容ですが、まず、 法律で定められている450時間の研修（ヘルパー2級や介護職員初任者研修をお持ちの方は一部免除があります）のカリキュラム内容はすべて網羅しています。そして、そのあとです。先ほども言いましたが、この資格は介護福祉士国家試験受験資格の取得、そして介護福祉士国家試験合格までを狙います。

令和6年1月の介護福祉士受験者数が約8万人でした。数年前は16万人なので、半減しています。将来的に38万人介護職員が不足する推計が出ている中で、介護職の核となる介護福祉士が減少すると、不足する可能性が大きくなってきます。ベストウェイケアアカデミーの使命は、一人でも多くの方を介護の仕事に輩出する、そして、確保・定着の手段を行う、ことです。ただ修了生を増やせばよい、というわけではありません。みなさん！「介護福祉士国家試験合格プラン」をうまく利用して、是非介護福祉士国家試験に合格して下さい。

今後どんな流れで最終的に介護福祉士を目指せばよいのか、詳しく解説しています。
⇒ムービーを見る

1. 豊川市の概要と高齢化状況
愛知県豊川市は、人口約18万人（2023年時点）の中規模都市で、東三河地域に位置しています。豊川市は歴史的な文化や自然が豊富な地域であり、農業と工業がバランスよく発展しています。しかし、日本全体と同様に、豊川市も急速に高齢化が進行しており、介護需要が年々増加しています。 豊川市の高齢化率（65歳以上の人口割合）は約30%に達しており、これは全国平均（約29%）をやや上回る水準です。また、豊川市は「団塊の世代」が多く住む地域であり、今後さらに高齢者人口の増加が見込まれています。このような背景から、地域における介護サービスの充実が重要な課題となっています。

2. 豊川市の介護サービスの現状
豊川市では、高齢者向けの介護サービスとして、以下のような取り組みが行われています。 在宅介護支援: 豊川市は「地域包括支援センター」を市内に7か所設置し、高齢者やその家族が相談できる窓口を提供しています。このセンターでは、介護保険サービスの利用支援やケアプランの作成、地域のボランティアとの連携など、多岐にわたる支援が行われています。 デイサービス・訪問介護: 高齢者が自宅で安心して暮らせるよう、デイサービスセンターや訪問介護サービスも充実しています。特に、認知症高齢者に対する専門的なケアが求められており、市内の事業者が認知症対応型のデイサービスを提供しています。 施設介護: 豊川市には特別養護老人ホームや介護老人保健施設など、さまざまな介護施設が整備されています。しかし、介護施設の入居待機者も少なくないため、新たな施設の整備や増床が課題となっています。

3. 地域密着型サービスの推進
豊川市では、高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、地域密着型サービスの推進を図っています。特に、「小規模多機能型居宅介護」や「グループホーム」といった地域に根差した介護サービスの提供に力を入れています。 小規模多機能型居宅介護: 一つの施設で通所、訪問、宿泊のサービスを提供することで、高齢者のニーズに柔軟に対応できる点が特徴です。 グループホーム: 認知症高齢者が少人数で共同生活を送ることができる施設で、地域住民との交流も促進されています。

4. 介護人材の確保と育成
介護業界全体で人材不足が深刻化する中、豊川市も例外ではありません。特に、介護職員の高齢化や若年層の介護職離れが課題となっています。そのため、豊川市では介護人材の確保・育成を目的とした以下のような施策を推進しています。 介護職員の処遇改善: 賃金の引き上げや職場環境の改善を通じて、介護職員の定着率向上を目指しています。 研修・資格取得支援: 介護職員のスキルアップを図るための研修プログラムや資格取得支援制度を整備しています。また、市内の高校や専門学校と連携し、介護に関心を持つ若者の育成にも力を入れています。

5. 今後の展望と課題
豊川市の介護事情を改善するためには、地域全体での協力が不可欠です。市は「地域包括ケアシステム」の構築を目指しており、医療、福祉、介護の連携を強化する取り組みを進めています。具体的には、地域の医療機関や薬局、ボランティア団体との連携を深め、高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らせる環境づくりを進めています。 一方で、介護施設の不足や人材確保の課題は依然として深刻です。特に、在宅介護を支える家族の負担軽減や、介護サービスの質の向上が求められています。今後は、地域住民の理解と協力を得ながら、持続可能な介護システムの構築が重要となるでしょう。

6. まとめ
愛知県豊川市では、急速に進む高齢化に対応するため、様々な介護サービスの充実と地域密着型の支援体制が整えられています。しかし、人材不足や施設の不足などの課題も抱えており、今後さらに地域全体での連携と支援が必要です。豊川市は、高齢者が安心して暮らせるまちづくりを目指し、地域包括ケアシステムの推進に取り組んでいます。